دپارتمان آموزش
شرکت ارگ سیستم آپادانا
تعریف شغل
این عنوان به شغلی اطلاق میشود كه شاغل آن تحت نظارت مستقیم مافوق سازمانی (سرپرست تضمین كیفیت ) مسئولیت مستقیم هماهنگی كلیه فعالیتهای انجام شده در واحد آموزش از نظركمی و كیفی بعهده دارد.
مهارت و توانمندی ها
- توانائی سازماندهی ، هماهنك سازی ، نظارت و هدایت امور درواحد آموزش
- داشتن خلاقیت ، ابتكار و قدرت در تصمیم گیری در بررسی مسایل و مشكلات
- توانائی ارائه پیشنهادات در طراحی سیاست ها و خط مشی های مناسب سازمان
- آشنائی با مبانی استانداردISO 9001:2015
- آشنائی با مستند سازی در استاندارد ISO 9001:2015
- آشنائی با ممیزی داخلی در استاندارد ISO 9001:2015
- آشنائی با مبانی استاندارد ISO /TS 16949:2002
- آشنائی با مستند سازی در استاندارد ISO /TS 16949:2009
- آشنائی با بررسی هزینه های كیفیت COQ
- آشنائی با روش های حل مسئله ، ساماندهی محیط كار با 5S و كار گروهیT.W
- آشنائی با نحوه استخراج نیازهای آموزشی و تهیه برنامه آموزشی
شرح وظایف
- همفكری و مشاركت در تعیین خط مشی كیفیت سازمان
- حركت در جهت خط مشی كیفیت و اهداف كیفی سازمان
- تهیه و تدوین فرمهای استاندارد آموزشی مطابق با شغلهای تعریف شده در چارت سازمانی
- همكاری با سایر مدیران در تعیین و تدوین رویه های اجرائی و دستورالعمل های نظام مدیریت كیفیت در حوزه های فعالیت خود.
- همكاری با سایر مدیران در اجرای موثر رویه های اجرائی و دستورالعمل های نظام مدیریت كیفیت در حوزه های فعالیت خود.
- همكاری با مدیران واحدها طی فرم نظرخواهی مدیران برای تكمیل نمودن نیازهای آموزشی و تهیه سوابق آموزشی هر فرد
- همكاری با سایر مدیران برای تهیه فهرست دوره های آموزشی و تهیه اولویت بندی دوره ها
- تهیه برنامه سالیانه آموزش با توجه به اولویت بندی دوره های آموزشی
- اعلام زمان ، تاریخ ، محل و استاد مربوطه دوره های آموزشی به واحدها
- جمع آوری فرمهای نظرخواهی شركت كنندگان و فرم ارزیابی دوره آموزشی توسط استاد برای بهتر برگزار شدن دوره های بعدی
- تهیه گواهی پایان دوره برای افرادیكه امتیاز مشخص شده توسط استاد را كسب نموده اند .
- درصورت نیاز به برگزاری دوره آموزشی برون سازمانی ، مراكز را مورد ارزیابی قرار داده و در صورت كسب امتیاز دوره مورد نظر برگزار گردد.
- نگهداری سوابق آموزشهای برگزار شده برای هر فرد در پرونده آموزشی فرد
- تكمیل و بررسی فرمهای اثربخشی دوره های آموزشی
- انجام سایر امور محوله از طرف مدیر عامل